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大家談

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  • 19 2016.07

    從經典故事學績效管理之道

    第一個故事:唐僧師徒的故事   唐僧團隊是一個知名的團隊,經常在講課的時候都被作為典范來講,但是這個團隊的績效管理似乎做得并不好。我們來看一下他們的績效管理的故事。   話說,唐僧團隊乘坐飛機去旅游,途中,飛機...

  • 10 2016.05

    讓“工匠精神”在大東落地生根

        如何把”工匠精神”與大東的經營生產實踐相結合,真正把“工匠精神”融入到大東人的血脈中,是大東近來一直苦苦思考的命題。我作為長期在市場一線,充分了解東瀛文化,對他們的 “工匠精神”有特殊情懷。 &...

  • 03 2016.05

    國有企業內部審計在內控框架中定位分析

    【摘要】近年來,隨著組織內部控制和風險管理要求的加強,內部審計的工作重心逐步已經由傳統的財務審計逐步向內部控制和風險管理轉移。內部控制審計作為內部審計的重要業務類型,已經成為組織實現對內部控制進行監督的常規方式,調研組所在的單位開展內...

  • 27 2016.04

    董事長談管理系列之一—— 淺談管理的角度

        企業界的朋友交流時常互相抱怨,說管理太難!問,難在哪里?答案卻是千篇一律——“人太難搞了”。前些時候微信朋友圈有一段子:“一流管理者自己不干下屬快樂的干 ,二流管理者自己不干下屬拼命的干,三流管理者自己不干...

  • 27 2016.04

    上海虹口區科技創業園區建設與運營的思路與啟示

         “十三”五期間,上海市積極貫徹“創新、綠色、開放、協調、共享”的五大發展理念,大力實施“雙創”戰略,提出了“建設具有全球影響力的科技創新中心”的宏偉目標。虹口區區委、區政府以改革創新為引領,主動...

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